定 價(jià):¥33.80
01成也薪酬 敗也薪酬:讓老…
02單位制變遷背景下的單位人…
03財(cái)務(wù)規(guī)劃、績(jī)效與分析(C…
04用數(shù)據(jù)提升人力資源管理效…
05人力資本結(jié)構(gòu)與經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型研…
06卓越HR是如何煉成的:300…
07企業(yè)人才培養(yǎng)與現(xiàn)代人力資…
08應(yīng)急人力資源開發(fā)與管理
09中國(guó)醫(yī)院人才管理
10員工培訓(xùn)與開發(fā)