鄧小平干部工作思想概述

前言
第一章 黨要管黨 最關鍵的是管干部
一、培養(yǎng)和選拔干部應該作為各級黨委的經(jīng)常性工作
二、堅決地放手地從群眾中提拔干部
三、重視黨外干部、少數(shù)民族干部和婦女干部的培養(yǎng)使用
四、領導干部要帶頭學理論，講政治，鉆研現(xiàn)代化經(jīng)濟建設
第二章 重新確立解放思想實事求是的思想路線
一、要用準確的完整的毛澤東思想來指導我們的工作
二、解放思想，以馬列主義、毛澤東思想為指導
三、解放思想既要反“左”，也要反右
四、對實事求是思想路線理論內容的豐富和發(fā)展
五、領導干部要用自己的話寫文章，具體地分析具體的情況
六、思想要更解放一些，改革開放的步子要更快一些
第三章 確立干部隊伍“四化”方針 建設高素質的干部隊伍
一、黨和國家的活力在于領導干部的年輕化
二、建設一支堅持社會主義道路、具有專業(yè)知識和能力的干部隊伍
三、干部隊伍“四化”方針的完整提出
四、大力推進干部隊伍“四化”進程
第四章 認真解決軟懶散 建立堅強有力的領導班子
一、要選拔黨性強、作風正派的人
二、要建立敢字當頭的領導班子
三、整頓領導班子一定要嚴
第五章 要選堅持改革開放路線并有政績的人
一、組成具有改革開放形象的中央領導班子，是取信于民的第一條
二、任何領導班子都要有一個團結的領導核心
三、班子要搞好，關鍵是要實行集體領導
第六章 尊重知識尊重人才是長遠的根本大計
一、人才是社會主義現(xiàn)代化建設事業(yè)成敗的關鍵
二、科學技術是第一生產力，科技人員是社會主義勞動者
三、要形成尊重知識，尊重人才的良好風氣
四、要創(chuàng)造能夠使拔尖人才脫穎而出的良好環(huán)境
五、恢復從高中畢業(yè)生中直接招考大學生的制度
第七章 長度平反冤假錯案 正確對待歷史人物
第八章 群眾信任是最高的獎勵 群眾是我們力量的源泉
第九章 黨的干部要嚴格遵守黨的紀律
第十章 積極推進干部人事制度改革
結束語