解讀宦經(jīng)

定　價：￥35.00

作　者：	（唐）狄仁杰
出版社：	企業(yè)管理出版社
叢編項：
標　簽：	文化研究

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ISBN：	9787802550247	出版時間：	2008-01-01	包裝：	平裝
開本：	16	頁數(shù)：	265	字數(shù)：

內(nèi)容簡介

　　古代官場復雜多變，龍蛇混雜，在此立足已是不易，高居人上尤為艱難。有鑒于此，人們對做的學問十分重視，在此精研的人也不在少數(shù)。遺憾的是，由于種種原因，人們對做官的認識總是失于片面，其觀點也是支離破碎，缺乏全面，系統(tǒng)、精準的本質(zhì)論述。為了使讀者更深入地理解原文，注譯者作了解析原文要旨和闡釋其指導意義的釋譯，又根據(jù)歷朝歷代的史實，撰寫了相關(guān)的事典，對原文精髓加以論證和具體說明。釋評視野廣闊，事典故事生動，它們和原文互為補充，構(gòu)成了《解讀《宦經(jīng)》》哲理性與可讀性皆強的顯著特色。

作者簡介

暫缺《解讀宦經(jīng)》作者簡介

圖書目錄

卷一明勢
對時勢有清醒的認識，是做官的第一要務
封建專制時代，窺測與逢迎上司的意圖是頭等大事
等級森嚴的上下級關(guān)系，是封建專制時代的一大特點
封建官場少有對錯之分，在此較真只會成為“害群之馬”
封建時代的上司多是言不由衷的
孤立無援，縱有大才大智也難有作為
讓他人接受自己，“平庸”也許是最好的方法
剛直不彎的前提是懂得保護自己
做官要有見微知著的能力，否則便是一種大的缺欠
若無力改變時勢，順應它便不會毀滅自己

卷二立身
封建官場僅依靠業(yè)務技能突出無法高居人士
封建專制時代的最大不公是對無德之人的重用
建功立業(yè)反遭猜忌，封建統(tǒng)治者陰暗的心理
和實際利益相比，道德的喪失決不是獻媚者所在意的
誠信需要人人遵行
封建官場隱藏個性
有才學的人在官場上屢屢碰壁，源于缺乏深刻的認識
封建官場實行的是“人治”，選賢用能往往只是一句空話
做官總是有幾個關(guān)鍵時期
不求近利是一般人難以做到的事
不朽的名聲是任何人無法封賞的

卷三識人
……
卷四謀略
卷五權(quán)術(shù)
卷六勝敵
卷七攘禍
卷八祈福