高校校園文化傳承與發(fā)展

定　價：￥25.00

作　者：	周運來著
出版社：	岳麓書社
叢編項：
標　簽：	文化理論

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ISBN：	9787807612551	出版時間：	2009-08-01	包裝：	平裝
開本：	大32開	頁數(shù)：	280	字數(shù)：

內容簡介

　　當今世界的競爭是科技的競爭、人才的競爭。而優(yōu)秀的人才不僅要有專業(yè)知識的武裝，還要有深厚的人文底蘊、完善的人格、堅定的人文理想以及由此產生的積極的創(chuàng)新精神和無私的獻身精神。所以當今世界的競爭說到底是文化的競爭，是人文素質的競爭?！陡咝Ｐ@文化傳承與發(fā)展》共收集了平時寫作積累的20多篇文章，不成熟的地方，請方家批評指正。文化之大，無奇不有。書中表述僅僅是本人的一些想法，聊以拋磚引玉，提供一個探討的平臺，也算是對自己為之獻身30多年的教育工作的一個交代。

作者簡介

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圖書目錄

用先進文化統(tǒng)領校園文化建設
校園文化的意義
　校園文化的內涵及戰(zhàn)略意義
　高校校園文化建設
　校園文化的品牌策劃
校園精神文化
　論領導干部的人格魅力=
　高校人力資源的柔性管理
　淺談大學校園流行語言
　校園生活中的幽默用語
　課桌文化與大學生心理剖析
　校園手機短信與修辭
　鄭淵潔童話創(chuàng)作對當代教育的反叛
　素質教育與應試教育
　個性化心理教育的誤區(qū)及其對策
　國外學校心理健康教育
　從韓寒創(chuàng)作看今日校園對青少年的影響
　當代知識分子精神救贖的兩難處境
校園物質文化
　校園環(huán)境文化建設是校園文化不可或缺的組成部分
　網(wǎng)絡發(fā)展給教育帶來的挑戰(zhàn)和機遇
　建設和諧校園，營造育人環(huán)境
校園制度文化
　學校制度文化的探源
　“以人為本”的制度文化
　激勵在人力資源管理中的作用
　人力資源市場機制的構建策略
校園文化與企業(yè)文化的關系
　企業(yè)營銷對傳統(tǒng)文化的倚重和發(fā)展
　店名——企業(yè)的活廣告
　品牌，讓中國更受尊敬
后記