人力資源和社會保障管理實務手冊2017

目錄 部分 勞動管理
章 勞動用工
一、招工
二、退工
三、登記備案手續(xù)涉及的有關事項
四、社會保險登記、變更、注銷
五、勞動合同
六、特殊人員就業(yè)
第二章 工作時間
一、標準工時
二、不定時工作制和綜合計算工時工作制
三、延長工作時間
第三章 休息休假
一、法定節(jié)假日
二、年休假
三、婚假
四、喪假
五、探親假
（一）職工探親
（二）歸僑、僑眷職工探親
（三）臺胞、臺屬職工探親
六、醫(yī)療期標準
第四章 勞動報酬
一、全市職工平均工資
二、工資標準
附一：歷年本市職工平均工資
附二：歷年本市工資標準
三、工資的折算
四、加班工資和假期工資
五、病休假期工資
（一）疾病休假工資的計算
（二）疾病休假工資標準
六、中夜班津貼
七、高溫季節(jié)津貼
八、保健食品費
第五章 經濟補償
一、經濟補償?shù)膸追N情形
附：《上海市勞動合同條例》規(guī)定的經濟補償
二、經濟補償計算
三、醫(yī)療補助費
第六章 勞動保護
一、職業(yè)病防治
二、生育假期
三、節(jié)育手術假期和待遇
四、女職工權益保障
第七章 勞務派遣
第八章 非全日制勞動用工
一、每月工作時間、工資標準
第二部分 保險福利
第三部分 事業(yè)單位人事管理
第四部分 爭議處理
第五部分 居住證管理
第六部分 工會集體協(xié)商民主管理
第七部分 其他