《采購管理(第四版)》是“十二五”職業(yè)教育國家規(guī)劃教材修訂版?!恫少徆芾恚ǖ谒陌妫肥窃诘谌婊A上修訂而成的,對第三版教材重新進行了系統(tǒng)的梳理與更新,以崗位所需職業(yè)能力為核心,適應工學結合的技能型人才培養(yǎng)模式。全書由七個學習情境組成,分別是走近采購,采購計劃管理,采購價格管理,采購供應商管理,采購招、投標管理,采購訂單與采購合同管理,采購控制與采購風險管理。每個學習情境由學習目標、任務導入、任務實施、閱讀與思考、情境測試、情境技能訓練組成,各學習情境的教學內容從實際問題出發(fā),以典型的企業(yè)采購工作流程為載體,形成循序漸進、種類多樣的案例群,創(chuàng)新了課程教學內容模式。《采購管理(第四版)》可以作為高等職業(yè)院校物流管理、市場營銷、電子商務等相關專業(yè)的教材,也可以作為相關從業(yè)人員的學習參考用書。《采購管理(第四版)》配有PPT和習題答案等教學資源,具體獲取方式請參見書后“鄭重聲明”頁的資源服務提示。